Estudios de seguridad

Con el fin de brindar un personal altamente capacitado y precisar aspectos legales de cualquier persona se realiza un ESTUDIO DE SEGURIDAD .

Se cumple con las siguientes etapas:

  • Precisar aspectos legales  de el candidato pre-seleccionado.
  • Verificación de antecedentes.
  • Verificación de documentos (cédula – libreta militar – certificados de estudio – pasado judicial – licencia de conducción con relación a nivel nacional de multas o comparendos pendientes de pago).
  • Verificación de referencias laborales. 
  • Referenciación Personal: Revisión y confirmación de información personal del candidato. 
  • Poligrafía de Ingreso: Obtención de información del personal a través de procesos de poligrafía. 
  • Estudios Financieros: Revisión y verificación de la posición financiera que tiene una persona dentro del sistema financiero.

METODOLOGÍA

Se recibe por parte de la empresa la solicitud del estudio respectivo acompañada de la hoja de vida del candidato y copia de la cédula de ciudadanía para realizar el informe.

Se tienen tres niveles de seguridad así:

PRIMER NIVEL

Búsqueda en los registros y bases de datos, para verificar inclusiones del aspirante en ellas, que incluyan: Delitos y contravenciones, procesos judiciales en curso, antecedentes de policía o en organismos de seguridad del Estado.

Requerimiento: Nombre Completo y número de cédula

Tiempo de Respuesta: 2 días hábiles

Entregable: Informe de datos vía Internet


SEGUNDO NIVEL

Búsqueda en los registros y bases de datos, para verificar inclusiones del aspirante en ellas, que incluyan: Delitos y contravenciones, procesos judiciales en curso, antecedentes de policía o en organismos de seguridad del Estado y de experiencia laboral de los últimos cinco años.

Requerimiento: Hoja de vida, fotocopia de la cédula y copia de certificaciones laborales.

Tiempo de Respuesta: 4 días hábiles.

Entregable: Informe de seguridad  vía Internet.


TERCER NIVEL

Búsqueda  en los registros y bases de datos, para verificar inclusiones del aspirante en ellas, que incluyan: Delitos y contravenciones, procesos judiciales en curso, antecedentes de policía o en organismos de seguridad del Estado y verificación de experiencia laboral de los últimos cinco años y Visita Domiciliaria.

Requerimiento: Hoja de vida, fotocopia de la cédula y copia de certificaciones laborales.

Tiempo de Respuesta: 5 días hábiles.

Entregable: Informe de seguridad  y visita domiciliaria con fotos.





 

Beneficios

Constatamos los certificaciones laborales como datos de ingreso, motivos de retiro, comportamiento y observaciones. 
Corroboramos la autenticidad de los estudios que el candidato relaciona en su hoja de vida.
Verificamos el desempeño laboral directamente con sus jefes inmediatos, junto con el motivo de retiro.
Comprobamos el desempeño social en un entorno especifico del personal que desea calificar con nosotros.

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